一、企業(yè)基本情況
1.中文名稱：酒鋼集團(tuán)甘肅宏興宏宇新材料有限責(zé)任公司
簡(jiǎn)稱：宏宇新材料公司
2.外文名稱：無(wú)
3.法定代表人：譙德高
4.注冊(cè)地址：甘肅省嘉峪關(guān)市雄關(guān)東路12號(hào)
5.經(jīng)營(yíng)范圍：
許可項(xiàng)目：燃?xì)饨?jīng)營(yíng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）；檢驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）。
一般項(xiàng)目：鋼壓延加工；鋼、鐵冶煉；金屬材料制造；鐵合金冶煉；金屬材料銷售；金屬切削加工服務(wù)；金屬制品研發(fā)；金屬制品銷售；熱力生產(chǎn)和供應(yīng)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；新材料技術(shù)推廣服務(wù)。
6．辦公地址：甘肅省嘉峪關(guān)市雄關(guān)東路12號(hào)（郵政編碼：735100）
7.網(wǎng)址：
http://www.jiugang.com/
8.公司簡(jiǎn)介：酒鋼集團(tuán)甘肅宏興宏宇新材料有限責(zé)任公司，簡(jiǎn)稱宏宇新材料公司，為甘肅酒鋼集團(tuán)宏興鋼鐵股份有限公司全資子公司。2024年12月正式注冊(cè)成立。公司擁有煉鋼、精煉、連鑄、熱軋、冷軋、鍍鋅等完整配套的碳鋼現(xiàn)代化工藝裝備。主體技術(shù)裝備由中冶賽迪、新日鐵、西馬克等、三菱—日立、西門子—奧鋼聯(lián)等公司提供。具備年產(chǎn)350萬(wàn)噸鋼、100萬(wàn)噸常規(guī)板坯、80萬(wàn)噸方坯、200萬(wàn)噸熱軋卷板及150萬(wàn)噸冷軋卷板（其中鍍鋅卷板75萬(wàn)噸）的生產(chǎn)能力。主要產(chǎn)品有方坯、板坯、熱軋卷板、冷軋卷板、鍍鋅卷板、鍍鋁鋅卷板、鋅鋁鎂卷板。其中，熱軋卷板主要用于建筑結(jié)構(gòu)、工業(yè)廠房、起重機(jī)、汽車等領(lǐng)域；冷軋卷板主要用于汽車制造、機(jī)械制造、輕工、民用和建筑業(yè)等領(lǐng)域；鍍鋅、鍍鋁鋅、鋅鋁鎂卷板主要用于家電、汽車制造和建筑領(lǐng)域，也可用于光能光伏產(chǎn)業(yè)、裝備制造業(yè)、高鐵、大型變電站制造、農(nóng)林畜牧、城市地下管廊建設(shè)、戶外電力設(shè)備等領(lǐng)域。
二、主要會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)
（一）截至2025年6月末，宏宇新材料公司財(cái)務(wù)狀況：
1.資產(chǎn)總額：578025.72萬(wàn)元；
2.負(fù)債總額：442874.40萬(wàn)元；
3.所有者權(quán)益：135151.33萬(wàn)元。
（二）2025年1-6月，宏宇新材料公司經(jīng)營(yíng)成果：
1.營(yíng)業(yè)收入：540473.75萬(wàn)元；
2.營(yíng)業(yè)總成本：552602.52萬(wàn)元；
3.利潤(rùn)總額：-13234.63萬(wàn)元；
4.凈利潤(rùn)：-13234.63萬(wàn)元。
三、企業(yè)控股股東及實(shí)際控制人變化情況
2025年6月末，宏宇新材料公司注冊(cè)資本為人民幣20000萬(wàn)元；甘肅酒鋼集團(tuán)宏興鋼鐵股份有限公司持股100%。2025年上半年宏宇新材料公司的股東未發(fā)生變化。
四、財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況
1.工業(yè)總產(chǎn)值：555380.43萬(wàn)元；
2.營(yíng)業(yè)收入：540473.75萬(wàn)元，完成年度預(yù)算目標(biāo)的60%（不含中間產(chǎn)品銷售）；
3.利潤(rùn)總額：-13234.63萬(wàn)元，完成年度預(yù)算目標(biāo)的-264.7%。
五、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告摘要
宏宇新材料公司于2024年12月13日成立，注冊(cè)資本20000萬(wàn)元，截至6月底資產(chǎn)總額：578025.72，負(fù)債總額：442874.40萬(wàn)元，所有者權(quán)益：135151.33萬(wàn)元，營(yíng)業(yè)收入540473.75萬(wàn)元，營(yíng)業(yè)總成本：552602.52萬(wàn)元，利潤(rùn)總額：-13234.63萬(wàn)元，凈利潤(rùn)：-13234.63萬(wàn)元。經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金凈額為-15302.97萬(wàn)元，經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流入303432.50萬(wàn)元，主要是銷售商品提供勞務(wù)收到的現(xiàn)金。經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流出318735.46萬(wàn)元，主要是購(gòu)買商品、接受勞務(wù)支付的現(xiàn)金300260.61萬(wàn)元，支付給職工及為職工支付的現(xiàn)金8870.88萬(wàn)元，支付稅金及附加661.1萬(wàn)元。無(wú)重大擔(dān)保、訴訟及會(huì)計(jì)政策、估計(jì)變更事項(xiàng)。
六、董事、高級(jí)管理人員的任職情況：
1.董事任職情況：
董事：譙德高
2.高級(jí)管理人員任職情況：
副總經(jīng)理：張英嘉、張國(guó)堂、王樺、于金鋒
總工程師：趙小龍
2025年中期，酒鋼集團(tuán)甘肅宏興宏宇新材料有限責(zé)任公司嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定支付董事、高級(jí)管理人員薪酬。
七、員工收入水平
2025年中期，酒鋼集團(tuán)甘肅宏興宏宇新材料有限責(zé)任公司預(yù)算工資總額6766.83萬(wàn)元，在崗職工工資實(shí)發(fā)金額6766.83萬(wàn)元，控制在預(yù)算計(jì)劃內(nèi)。在崗職工平均工資9197元，同比增加3.19%。
八、職工權(quán)益維護(hù)
（一）職工培訓(xùn)情況
2025年中期，酒鋼集團(tuán)甘肅宏興宏宇新材料有限責(zé)任公司圍繞質(zhì)量體系管理知識(shí)、耐火材料專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)培訓(xùn)、新員工入職、安全技能、崗位操作技能等內(nèi)容開展員工培訓(xùn)工作。共舉辦各類培訓(xùn)41個(gè)班次，培訓(xùn)人員1894人次，共使用培訓(xùn)費(fèi)用65.08萬(wàn)元。
（二）工會(huì)工作情況
1.勞動(dòng)競(jìng)賽與職工創(chuàng)新
公司工會(huì)組織開展了多項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽，涵蓋多個(gè)關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域，參與職工人數(shù)1197人，有效激發(fā)了職工的工作熱情與創(chuàng)造力。截至6月末，各競(jìng)賽項(xiàng)目已取得階段性成果，部分項(xiàng)目提前完成預(yù)定目標(biāo)，為公司業(yè)務(wù)推進(jìn)提供了有力支持。
圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，持續(xù)開展群眾性經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，把“五小”創(chuàng)新、小建議、先進(jìn)操作法項(xiàng)目征集、評(píng)選、使用，作為推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)和提高職工技能素質(zhì)，培養(yǎng)工匠人才的重要抓手，活動(dòng)聚焦解決生產(chǎn)難題，聚集提高增創(chuàng)效益，積極為職工搭建成長(zhǎng)成才的平臺(tái)。上半年，共征集“五小”創(chuàng)新成果、合理化建議、先進(jìn)操作法171項(xiàng)，評(píng)選廠級(jí)一等獎(jiǎng)6項(xiàng)，二等獎(jiǎng)8項(xiàng)，三等獎(jiǎng)16項(xiàng)。為公司降本增效、技術(shù)革新做出了積極貢獻(xiàn)。
2.職工權(quán)益保障與服務(wù)
為鞏固拓展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育成果，梳理公司黨委“我為群眾辦實(shí)事”項(xiàng)目9項(xiàng)，黨支部“我為群眾辦實(shí)事”項(xiàng)目72項(xiàng)。以上項(xiàng)目的實(shí)施切實(shí)增強(qiáng)了職工的獲得感、幸福感、安全感。
持續(xù)開展“冬送溫暖夏送清涼”活動(dòng)，為各單位配送方便面、飲料、火腿腸、冰柜、電風(fēng)扇、微波爐、飲水機(jī)等9.15萬(wàn)元。累計(jì)走訪慰問困難職工、退休職工14余人次，發(fā)放慰問金（品）約2萬(wàn)元，辦理職工喪葬費(fèi)、撫恤金、意外理賠、困難救助等10.5萬(wàn)元。
3.組織建設(shè)與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
2025年上半年吸納新會(huì)員34人，有效擴(kuò)大了工會(huì)組織的覆蓋面與影響力；加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn)，組織培訓(xùn)活動(dòng)1次，提升了工會(huì)干部的業(yè)務(wù)能力與服務(wù)意識(shí)。
舉辦了羽毛球比賽、乒乓球比賽、觀影、瑜伽培訓(xùn)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等多項(xiàng)文體活動(dòng)，參與職工215人次，豐富了職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力與職工歸屬感。
九、環(huán)境保護(hù)情況
1.企業(yè)自測(cè)廢氣排口共計(jì)26個(gè)，比對(duì)監(jiān)測(cè)廢氣排口2個(gè)，污染物達(dá)標(biāo)排放率100%，企業(yè)自行監(jiān)測(cè)計(jì)劃完成率100%；
2.大宗固廢按照流程處置合規(guī)，綜合處置率100%；危險(xiǎn)廢物規(guī)范化管理綜合評(píng)估達(dá)標(biāo)；
3.環(huán)保設(shè)施有效運(yùn)行率100%，在線監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)月度有效傳輸率100%，未發(fā)生環(huán)保設(shè)施異常導(dǎo)致的排放指標(biāo)異常；
4.環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)有效防控，未發(fā)生一般及以上環(huán)境污染及核輻射事件。
十、有關(guān)部門（機(jī)構(gòu)）規(guī)定的其他事項(xiàng)
無(wú)
